أنواع الملاأمات:
الملاأمات البنيوية لمكان العمل والمعدات المتواجدة فيه.
متطلبات المنصب:
يُلزِم القانون رب العمل محاولة ملاأمة شروط المنصب للشخص مع إعاقة.
ساعات العمل:
على رب العمل محاولة ملاأمة ساعات العمل واحتياجات الشخص مع إعاقة الذي يعمل لديه قدر المستطاع، وبطبيعة الحال فقط إن كان الأمر محِقًا ويقتضي ذلك.
الأشخاص الذين يتم فحصهم للعمل، مقابلات واختبارات للقبول للعمل.
تدريب وإرشاد، كاستكمالات وندوات وغيرها.
إجراءات العمل.
كل ما ذُكر صحيح ونافذ إلى حد معين شرعه المشرعون وهو شريطة أن لا تُحمِّل تلك الملاأمات عبءًا ثقيلًا لا يستطيع رب العمل تحمله.
تعريف العبء الثقيل بحسب القانون:
العبء الثقيل بحسب القانون هو عبء غير منطقي في ظروفه، مع الأخذ بعين الاعتبار عادةً تكلفة الملاأمة، نوعها، حجم المصلحة ومبناها، نسبة وحجم النشاط، عدد العاملين، تشكيلة الطاقة البشرية ووجود مصادر تمويل خارجية أو حكومية للملاأمات.
